Arbeidsmarkt instanties Veluwe Stedendriehoek & Food Valley

Veluwe Stedendriehoek & Food Valley » instanties »

18 INSTANTIES

Opleidingsbedrijf Installatiewerk Achterhoek Rivierenland

Omdat opleiden werkt!

In de spotlights

‘Werkgevers, kijk meer naar competenties van mensen’

‘Onze medewerkers zijn het fundament van ons bedrijf’

Vernieuwde recruitmentaanpak blijft ook tijdens coronacrisis van kracht bij Brabant Water

'Mensen hebben niet perse een metaalachtergrond nodig om dit werk te kunnen doen'

‘Werkgevers, kijk meer naar competenties van mensen’ »

Directeur zoekt... »

‘Onze medewerkers zijn het fundament van ons bedrijf’ »

Vernieuwde recruitmentaanpak blijft ook tijdens coronacrisis van kracht bij Brabant Water »

'Mensen hebben niet perse een metaalachtergrond nodig om dit werk te kunnen doen' »

Bedrijfsnieuws – Arbeidsmarkt

Ondernemerstip – Arbeidsmarkt

Gratis ontwikkeladviezen voor jouw werknemers Arbeidsmarkt

Het werk verandert voor veel mkb-bedrijven. Het wordt digitaler, meer op afstand en er zijn zelfs banen die verdwijnen, zeker nu. Mogelijk herken je dit ook in jouw bedrijf. Om werknemers in het mkb te helpen zich hier tijdig op voor te bereiden, start de overheid de regeling NL leert door. Vanaf 1 augustus kunnen jouw werknemers gratis ontwikkeladvies krijgen.

Project – Arbeidsmarkt

Praktijk gestuurd leren staat centraal binnen het LARS-project Arbeidsmarkt

Het ROC A12 / Dulon College in Ede en zorginstelling ‘s Heeren Loo hebben gezamenlijk het LARS-project opgezet, dat in september dit jaar van start gaat. Bij LARS volgen de zorg- en welzijn studenten geen lessen op school, maar gaan zij direct de praktijk in op een locatie van ‘s Heeren Loo.

RegioinBedrijf Blog

Het cocktailontslag als dé oplossing?

De Wet Arbeidsmarkt in balans heeft een aantal ingrijpende gevolgen gehad, onder de versoepeling van het ontslagrecht. In deze blog van Asselbergs & Klinkhamer Advocaten gaat Esther Evenblij dieper in op het 'cocktailontslag'.